שנה בלי נציב שירות המדינה

1. יו"ר- אדם בעל היכרות מעמיקה עם שירות המדינה (חוקר או שופט בדימוס) שימנה נשיא בית המשפט העליון
   
2. נציג היועץ המשפטי לממשלה
   
3. נציג משרד ראש הממשלה
   
4. שני נציגי ציבור שימונו על ידי יו"ר הוועדה שיהיו בעלי היכרות מעמיקה עם שירות המדינה בישראל- בכירים לשעבר\אנשי אקדמיה מתחום זה.
   

בדומה למנכ"לים ומועמדים לתפקידים בכירים נוספים בשירות המדינה יוצבו כללי הסף הבאים:

1. תואר ראשון בתחום רלבנטי.
   
2. ניסיון מקצועי של עשר שנים בתפקיד ניהולי, מתוכן חמש שנות ניסיון בתפקיד ניהולי בכיר בשירות הציבורי או בתאגיד גדול
   
3. תינתן עדיפות למי שניהל בפועל כוח אדם בתפקידים גדולים
   
4. ניסיון בעבודה מול גופים ציבוריים או משרדי ממשלה

*תנאי סף אלו דומים לתפקידים אחרים בשירות הציבורי כגון מנהל רשות החברות הממשלתיות הממונה גם הוא בוועדת איתור

יפורסמו לציבור:

1. הודעה לציבור על הקמת ועדת האיתור והאפשרות להגיש מועמדות לכהונה בוועדה בפוזיציות הרלבנטיות
   
2. פרסום לוח הזמנים לפגישותיה של הוועדה
   
3. פרסום המלצות הוועדה ונימוקיה כולל הסתייגויות של חברי הוועדה (כל עוד אין פגיעה בצנעת הפרט).
   
4. פרסום מועד ישיבת הממשלה שתדון במינוי.
   
5. פרסום אינטרנטי של החומרים שהועברו לחברי הממשלה לקראת הדיון וההחלטה בנושא המינוי (ללא חומרים העלולים לפגוע בצנעת הפרט)

ג'רמי הייווד (Jeremy Heywood) כיהן כמזכיר הקבינט (המוגדר כעובד הציבור הבכיר בבריטניה), שימש גם כראש הסגל במשרד ראש הממשלה ומזכיר ראש הממשלה.

נושא המשרה הקודם (Bob Kerslake) כיהן כמנכ"ל משרד ממשלתי ("משרד הקהילות והשלטון המקומי" - Department for Communities and Local Government), כמנהל הסוכנות הממשלתית לדיור בר השגה (Homes and Communities Agency) ומנכ"ל עיריית שפילד.

- נכון לעכשיו מכהנת ממלאת מקום, אך הנציב המיועד שמחכה לאישור הסנאט (ג'ף טיאן האן פון,Jeff Tien Han Pon) כיהן בעבר כסגן הנציב, מנהל כוח אדם במשרד האנרגיה, מנהל כוח אדם ואסטרטגיה באגודה מקצועית גדולה העוסקת בניהול כוח אדם (Society for Human Resource Management), ותפקידי ניהול בכירים בחברות מסחריות גדולות (למשל Booz Allen Hamilton).

נושאת המשרה הקודמת (הרשמית – לא בפועל; קת'רין ארצ'ולטה, Katherine Archuleta) כיהנה כראש הסגל במשרד התחבורה ומנכ"לית של עמותה (National Hispanic cultural center)

כהונה קצובה ל-5 שנים;

פיטורים דורשים את אישור הפרלמנט.

ג'ון לויד (John Lloyd) כיהן כמנכ"ל במשרד ממשלה במדינות שונות באוסטרליה, סמנכ"ל במשרד העבודה/תעסוקה בממשלת אוסטרליה, ומנהל הסוכנות הממשלתית לבנייה.

נושא המשרה הקודם (סטיב סדג'ויק, Steve Sedgwick) כיהן כמנכ"ל של משרדים ממשלתיים, ובהם משרד שאחראי על תעסוקה וחינוך (Department of Employment, Education, Training and Youth Affairs) ומשרד כלכלי (Department of Finance).

כהונה של 5 שנים, אך ניתנת להארכה;

פיטורים דורשים את אישור הפרלמנט.

פטר יוז (Peter Hughes) כיהן כמנכ"ל של משרדי ממשלה (פנים, שירותים חברתיים - Social Development), איש אקדמיה בכיר בתחום המינהל הציבורי.

נושא המשרה הקודם (ליין רני, Iain Rennie) כיהן בעבר כסגן הנציב וכסמנכ"ל משרד האוצר.

נושא המשרה הנוכחי (מייקל וורניק, Michael Wernick) כיהן כסגן הנציב וכמנכ"ל של משרדי ממשלה, ובהם משרד התרבות.

גם הנציבה הקודמת (ג'ניס צ'ארט, Janice Charette) כיהנה כסגנית הנציב.

הנציב הנוכחי (ת'יירי לה-גוף, Thierry Le Goff כיהן כסגן הנציב, בתפקידי ניהול בכירים בעיריית פריז (סגן המנכ"ל, האחראי על כוח האדם), כאחראי על כוח האדם במשרד החינוך.

הנציבה הקודמת (מארי-אן לבק, Marie-Anne Levêque) כיהנה כסגנית הנציב, יועצת ראש הממשלה לעניין השירות הציבורי, ראש הסגל במשרד החינוך.